招聘企业:三亚君和物业服务有限公司

  接待员 - 职位详情  
   招聘职位:接待员
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  1 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  不限 性别要求:  女 外语要求:  不限
月薪待遇:  面议 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
物业前期接待工作经验优先
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  监控员 - 职位详情  
   招聘职位:监控员
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  1 年以上 学历要求:  中专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  45岁以下 性别要求:  女 外语要求:  不限
月薪待遇:  2500~3500 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
工作职责:
1、认真执行通行费征收标准,坚持原则,秉公执法,忠于职守,不谋私利,自觉接受客户和群众的监督。
2、确保票款安全,及时准确上交,并认真填写相关单据,做到日清月结。
3、服从上级领导交办的事情。
4、工作认真,有责任心。能适应倒班工作时间。女性优先。
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  保洁员 - 职位详情  
   招聘职位:保洁员
招聘人数:  20以上 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  0 年以上 学历要求:  不限学历 专业要求:  不限
年龄要求:  不限 性别要求:  不限 外语要求:  不限
月薪待遇:  1800~2500 工作性质:  全职 食宿情况:  其他
 岗位及职责要求:
岗位职责:
1、负责每天清扫所辖区垃圾、电梯、地面、走廊等进行打扫;
2、负责定期对楼层所辖区实施保洁工作;
3、能吃苦耐劳、尽职尽责,服从领导交代的其他工作;
要求:有同岗位工作经验者优先录用
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  岗亭收费员 - 职位详情  
   招聘职位:岗亭收费员
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  1 年以上 学历要求:  中专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  45岁以下 性别要求:  女 外语要求:  不限
月薪待遇:  2500~3500 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
岗位职责:
1、认真执行通行费征收标准,坚持原则,秉公执法,忠于职守,不谋私利,自觉接受客户和群众的监督。
2、确保票款安全,及时准确上交,并认真填写相关单据,做到日清月结。
3、服从上级领导交代的其他事情。
4、工作认真,有责任心。能适应倒班工作时间。女性优先。
5、能适应三班倒。
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  司机兼采购 - 职位详情  
   招聘职位:司机兼采购
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  2 年以上 学历要求:  中专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  25-45 性别要求:  男 外语要求:  不限
月薪待遇:  3500~5000 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
司机兼采购职责:
1、负责公司车辆管理、维修、保养等工作;
2、负责业主通勤车的日常管理及行车记录登记表的检查;
3、负责通勤车司机的日常排班及管理工作;
4、负责各部门急用的零星物资要优先采购,要做到按计划采购,所采购的物品应做到价廉物美、择优选择;
5、负责采购物资应严格把好质量关,对不符合质量要求的要坚决拘收采买;
6、采购员要严格按流程执行并每做到货比三家,控制降低采购成本;
7、完成领导交代的其他工作;
任职要求:
1、中专及以上学历;
2、有C1及以上驾驶证,至少持有5年以上驾龄;
3、具备良好的个人品质,能吃苦耐劳。
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  经营主管 - 职位详情  
   招聘职位:经营主管
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  2 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  不限 性别要求:  不限 外语要求:  不限
月薪待遇:  3500~5000 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
岗位职责及要求:
1、负责公司租赁管理工作;
2、负责开展公司经营项目,并对项目进行市场调研、可行性分析工作;
3、负责公司多种经营对外拓展工作;
4、协调配合各部门开展实施工作;

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  人事专员 - 职位详情  
   招聘职位:人事专员
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  1 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  35岁以下 性别要求:  女 外语要求:  不限
月薪待遇:  2500~3500 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
1、协助部门经理开展招聘工作;
2、负责统计公司员工的考勤;
3、负责社保的缴纳;
4、负责员工劳动关系;
5、负责员工绩效的统计;
6、协助部门经理开展培训工作;
7、负责公司多种经营的开展;
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  行政专员 - 职位详情  
   招聘职位:行政专员
招聘人数:  1-5 工作地点:  河东区 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  2 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  35岁以下 性别要求:  女 外语要求:  不限
月薪待遇:  2500~3500 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
1、资料的归档;
2、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作
3、固定资产管理;
4、印章管理
5、会务的管理:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作;
6、 对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作;
7、预定车票及各种费用的报销;
8、其他行政性事务及临时性事务。

要求:文笔好一点
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  会计 - 职位详情  
   招聘职位:会计
招聘人数:  1-5 工作地点:  河东区 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  2 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  会计
年龄要求:  25-35 性别要求:  不限 外语要求:  不限
月薪待遇:  3500~5000 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
1、大专以上学历,2年以上会计工作经验;2、有物业房产会计经验优先;3、会计上岗证,有职称证书优先;4、有驾照者优先。
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  工程主管 - 职位详情  
   招聘职位:工程主管
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  2 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  25-45 性别要求:  男 外语要求:  不限
月薪待遇:  面议 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
岗位职责:
1、要熟悉管理处的公共设备设施及相关场地的维护、保养程序。
2、负责工程技术资料的收集、整理、归案工作。
3、负责对维修班的各项工作任务、工作量进行校正并给予合理调配安排。
4、负责工程部人员的考勤以及维修班的日常工作考勤、考评。
5、负责做好工程材料的采购申报计划。
6、负责工程部所属的各项工程的现场督导和技术指导。
7、负责对工程项目的设计、外包项目费用的决算,零星维修工程的预算,特约服务、有偿服务的费用收缴。
8、负责公共设备设施的维修计划,协助检查、监督设备维修保养的计划。
9、负责特约服务、有偿服务的回访工作。
10、参与协助工程部和管理处对工程项目的接管、验收工作。
11、做好各管理处的维修费用、设备运转率等相关数据的统计。。
12、负责工程部资料的打印。
13、对岗位职责内的工作失职、失误负责。
14、对监管不严、导致设备设施重大事故负责。
15、完成领导交办的其他任务。

岗位要求:
1.大专以上学历,年龄25-45之间,3年以上物业工程管理经验;
2.工作认真负责,有高度责任心;
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  客服主管 - 职位详情  
   招聘职位:客服主管
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  2 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  25-40 性别要求:  不限 外语要求:  不限
月薪待遇:  面议 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
岗位职责:
1协助部门经理具体负责本部门的日常工作的安排、督导、检查、协调以及技能的日常培训工作。
2、监督部门值班、加班、调休及节假日期间员工的工作安排,保证排班的合理性。
3、负责受理(住户)的各类投诉和特别时间的跟踪、处理、回访、并及时向上级汇报。
4、负责监管有偿服务的收费情况,物业费收缴情况统计,并每周汇总上报部门经理。
5、负责督导前台接待员做各种资料档案管理及归档、钥匙借用或领取等日常工作。
6、负责本部门固定资产和设备、设施的管理。
7、负责紧急意外情况时,协助部门经理进行应急调度。
8、负责各项通知、通过等的编辑工作。
9、协助部门主管进行部门员工的培训及考核工作,制定培训计划。
10、社区文化的宣传。
11、完成领导交办的其他工作。

任职要求:
1、有2年以上物业管理工作经验,1年以上同岗位工作经历,熟悉物业管理条例,法规知识。
2、具备客户服务领导才能和团队管理能力。
3、能够协调公司各部门之间的相关事宜。
4、工作热情认真积极,具备良好的服务意识,责任心强。
5、善于处理客户提出的各种问题及各种投诉,良好的团队合作精神。
6、良好的沟通技巧,性格外向,思维敏捷。
7、熟悉电脑操作知识。

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  项目经理 - 职位详情  
   招聘职位:项目经理
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2019-2-17
工作经验:  5 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  30-50 性别要求:  男 外语要求:  不限
月薪待遇:  面议 工作性质:  全职 食宿情况:  提供住宿
 岗位及职责要求:
岗位职责:
1、遵守国家及地方政府有关政策、法律法规和公司的各项管理制度,严格按照公司的质量体系文件、工作计划和工作指令开展工作

2、负责对外协调相关单位、部门的公共关系,组织与业主的沟通工作,及时解决业主提出的合理要求,收集各类信息,采纳合理建议

3、不断建立和完善项目部的管理,监督和考核体系,确保政令畅通,信息反馈流畅,提高效率

4、 指挥协调下属员工开展各项工作,确保项目部工作正常顺利开展,完成公司既定方针目标

5、负责制定项目部的工作计划,并监督各项工作的落实和进展情况;审核和公布项目部的管理报告,并对结果负责

岗位要求:
1、有5年以上物业管理工作经验,3年以上同岗位工作经历,熟悉物业管理条例,法规知识,运作过一定规模的物业项目;
2、大专以上学历,持物业经理上岗证30-50岁之间; 3、具有良好的职业道德和 敬业精神,对待工作有责任心,遵章守法,工作认真、细致;
4、有较强的组织能力、协调能力及管理能力; 5、具有培训和指导下属的能力。
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  工程部经理 - 职位详情  
   招聘职位:工程部经理
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  3 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  30-45 性别要求:  男 外语要求:  不限
月薪待遇:  面议 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
岗位职责:
1、根据管理处的工作计划以及设备设施保养规程,组织制定本部门工作计划、材料申报计划并予以实施;
2、负责督导辖区内设备设施、机房、管井的日常运行管理。巡查清洁卫生和定期维修保养、更新改造工作;
3、负责本部门员工的安全管理、安全教育和专业技能培训,不断提高员工的安全意识、综合能力和专业素质;
4、负责组织、调查、分析、判断设备故障和事故原因,作出书面记录和报告;
5、负责处理业主关于设备、设施方面的投诉及意见,组织本部门人员抄录水电表,协助办理业主交接手续,参与业主装饰和审批工作;
6、对外包的设备、设施维修保养项目按有关合同的要求进行联络和监督工作;
7、负责组织对接管的机电设施、设备及配套设施进行验收和完善工作;
8、负责本部门质量体系的实施、检查和指导;
9、负责工程技术资料的接管、整理、上交。协助有关部门建立设备、设施基础档案;
10、负责组织对业主(用户)自有设备、设施维修要求,提供有偿服务;
11、对外包维修保养、监管不严,导致设备、设施不能正常运行和使用负责;
12、对业主投诉意见因未能及时解决和反映,导致事态扩大和不良影响负责;
13、对本部门管辖的设备、设施完好率达不到标准和发生重大责任事故负责;
14、完成领导交办的其他任务;

任职要求;
1、大专以上学历,工程相关专业;
2、3年以上房产物业工程管理经验;
3、有较强的组织协调能力,熟悉工程相关知识,有独立解决问题的能力;
4、工作认真负责,有较强的责任心。
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  客服经理 - 职位详情  
   招聘职位:客服经理
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  3 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  25-40 性别要求:  不限 外语要求:  不限
月薪待遇:  面议 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
岗位职责:
1、全面负责管家部的工作,有效地制定本部门管理方案,综合考核细则,全面落实上级领导管理思想,监督、督促、实施年度、季度、月度工作计划,为业主(住户)提供多层次全方位的服务。
2、制定部门工作计划,总结实际情况,发现问题及时采取纠正、预防措施。
3、监督本部门值班、加班、调休及节假日期间员工的工作安排,保证排班的合理性。满足小区业主(住户)及潜在工作的需求。
4、主持部门内部日常工作,贯彻服务中心的各项方针、制度,组织和检查部门内部的各项岗位职责的落实情况。
5、负责接待来访人员,处理业主重大投诉,协调相关部门及时解决,认真执行回访工作规定,主动征询意见,记录情况要详细、准确,及时汇报并按规定处理。负责重点客户或重点问题的管理。
6、协调各部门的协作关系,提高整体服务水平。
7、维护规章制度的严肃性,教育违纪员工,并对管家部工作程序、岗位职责及工作标准进行有效地实施。
8、关注小区硬件设施设备情况的异常变化,及时通知相关人员及部门并督促解决。
9、主持部门例会,听取汇报,督促检查工作进展,解决工作中的问题。
10、负责组织实施对部门员工的培训、考核,以使部门员工持续进步,不断提高服务水平。
11、推广新的有效的管理方法,并总结分析,提出合理化的建议。
12、学习公司指定的微信公众号并做好相关笔记;
13、执行全员监督方案,将巡检发现的问题及时上报项目部
14、完成领导交办的其他工作。

任职要求:
1、有3年以上物业管理工作经验,1年以上同岗位工作经历,熟悉物业管理条例,法规知识。
2、具备客户服务领导才能和团队管理能力。
3、能够协调公司各部门之间的相关事宜。
4、工作热情认真积极,具备良好的服务意识,责任心强。
5、善于处理客户提出的各种问题及各种投诉,良好的团队合作精神。
6、良好的沟通技巧,性格外向,思维敏捷。
7、熟悉电脑操作知识。


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  客服 - 职位详情  
   招聘职位:客服
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  1 年以上 学历要求:  大专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  35岁以下 性别要求:  不限 外语要求:  不限
月薪待遇:  3500~5000 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
岗位职责:
1、完成前台接待员本职的日常工作;
2、协助部门经理做好前台日常工作的安排、督导、检查、协调以及技能的日常培训工作
3、负责受理业主(住户)的各类投诉和特别事件的跟进、处理、回访,并及时向上级汇报;
4、负责前台接待员做好日常接听接待、业主档案管理及归档、钥匙借用或领取工作以及前台内务整理等工作;
5、负责紧急意外情况时,协助部门经理进行应急调度;
7、负责监管二次装修、通风服务业务以及空置房检查等工作;
8、负责各项通知、告示等的编辑工作;
9、负责对业主办理收楼、装修、过户登记等各种手续,并及时更新业主资料。
10、负责物业服务费收费通知单的发放和费用的催缴工作;
11、负责收集辖区内用户资料,做好用户档案的管理;
12、负责公司服务热线电话的值守,并收集掌握热线电话的所有记录,记录报修情况和服务质量,负责与业主(住户)联络;
13、负责业主(住户)来信、来访、投诉等处理工作,及时做好回复、跟踪、检查工作;
14、负责业主(住户)满意度调查工作,做好关于业主(住户)满意度调查的各种数据的统计分析工作;
15、熟悉了解项目所有的服务设施及服务项目,对项目运行管理做到心中有数。
16、必须掌握园区环境及各种配套设施的公共设施的位置,各楼宇的外观结构、单元户数、入住率等楼宇的综合情况;
17、与业主(住户)保持良好的关系,定期开展回访工作,向业主(住户)解释说明物业公司的有关管理工作细则、管理公约、业主服务手册等,能灵活正确运用国家有关的法令法规和公司的有关规定,巧妙的处理好每件事情,维护公司的利益和声誉;
18、负责区域内物业管理各项工作的巡查,督查园区内各岗位工作质量,善于发现工作中存在的问题或安全隐患,跟进、处理有关违章整改事宜,认真做好巡查记录,及时将巡查发现的问题以《工作联系单》报相关部门处理;
19、协助组织、开展社区文化活动和宣传工作;
20、加强对业主微信群平台的服务管理;
21、完成上级领导安排的其他工作;
任职要求:
1.年龄:20-35周岁;
2.1年以上同岗位经验;
3.大专以上学历;
4.标准流利的普通话,良好的语言表达能力并有独立问题的能力。
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  综合维修工 - 职位详情  
   招聘职位:综合维修工
招聘人数:  1-5 工作地点:  三亚市 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  2 年以上 学历要求:  不限学历 专业要求:  不限
年龄要求:  45岁以下 性别要求:  男 外语要求:  不限
月薪待遇:  2500~3500 工作性质:  全职 食宿情况:  提供住宿
 岗位及职责要求:
岗位职责:1、对公司规定的项目点的工作进行检查和维修;
2、对值班期间发生的问题及时上报或处理;
3、所有物业设备的检查等;
4、执行、参加公司临时委派的任务。
任职资格:1、2年以上综合物业维修工作经验;
2、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验;
3、熟悉水、暖、通等专业知识;
4、持维修电工上岗证(低压电工上岗证)、或维修钳工等级证(维修钳工等级证)等岗位操作证书;有高压电工上岗证和高压入网证者优先;
5、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳。
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  秩序管理员 - 职位详情  
   招聘职位:秩序管理员
招聘人数:  20 工作地点:  河东区 有效期限:  2018-11-16
工作经验:  0 年以上 学历要求:  中专及以上 专业要求:  不限
年龄要求:  45岁以下 性别要求:  男 外语要求:  不限
月薪待遇:  2500~3500 工作性质:  全职 食宿情况:  提供食宿
 岗位及职责要求:
任职要求:
1、男性,20-45岁,身高1.7米以上,高中或中专及以上学历(退伍军人可放宽至初中);
2、身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录;
3、具有较好的沟通协调能力与服务意识;
4、吃苦耐劳,踏实肯干。
工作时间及岗位职责:
1、三班倒,月休4天。
2、严格执行公司各项规章制度;
3、负责车辆的指挥停泊,做好形象礼节;
4、坚守岗位,提高警惕,不得随意脱岗,作好当班记录;
5、值班人员要认真做好防火、防盗、防破坏工作,认真检查设备设施,发现不安全因素立即查明情况,排除险情,并及时报告部门主管及领导,确保所管区域的安全;
6、认真完成领导交办的其他任务。
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   详细联系方式 [ 对不起!您还没有登陆,请登陆后查看联系方式(个人会员) ]
联 系 人:  [ 登 陆 ] [注册简历] 邮  箱:  ********
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 三亚君和物业服务有限公司企业简介:
三亚君和物业服务有限公司成立于 2013 年9月,注册资金300 万元人民币,是一家具有独立法人资格的物业管理企业,目前管理的项目有:"君和君泰"一、二、三期,管理面积69万平方米。公司奉行"诚信、高效、团结、创新"的服务理念,以"业主至上、服务第一"为宗旨,坚持"以人为本",提倡"公平竞争,优胜劣汰,能者多得"的管理理念,公司注重激发员工的积极性和创造性,提高员工的工作能力和综合素质,并为每位员工提供良好的发展空间和优厚的薪酬待遇!我们真诚期待您的加入,让我们携手共创美好的明天!



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